العدد 5058 Tuesday 17, December 2024
جريدة كويتية يومية سياسية شاملة مستقلة
مشعل الخير.. يد تبني ويد تصنع المستقبل الكويت والعراق : ترسيم الحدود البحرية على سكة الحل بشار الأسد من موسكو : لم أغادر بشكل مخطط له ! «المعلمين» : نثمن إجراءات وزير التربية للنهوض بالنظام التعليمي وجهات سياحية مهددة بالاختفاء بسبب التغير المناخي.. أبرزها المالديف اكتشاف 230 نوعاً جديداً من الحيوانات والنباتات قائمة «فوربس» لأقوى 100 امرأة في العالم لعام 2024 الأمير مهنئا ملك البحرين: إنجازات تنموية وحضارية بارزة بعهدكم الميمون ولي العهد استقبل اليحيا و رؤساء البعثات الدبلوماسية والقنصلية الجدد ولي العهد الأردني غادر البلاد بعد زيارة رسمية رئيس الحرس الوطني: حريصون على العلاقات المتميزة بين الكويت وفلسطين «الاتحاد الكويتي» يعلن قائمة المنتخب الأول في «خليجي زين 26» الحسيني: الأزرق دائما في دائرة الاهتمام ومطالب بالمنافسة على اللقب البطل محمد الباز يحقق إنجازا تاريخيا مزدوجا لرياضة الدراجات المائية في تايلند الأسد :  لم أغادر الوطن بشكل مخطط له وبقيت في دمشق حتى صباح الأحد نحو 70 شهيدا بغزة والاحتلال يستهدف 4 مدارس تؤوي نازحين السيسي : يدي لم تتلطخ بالدماء ولم آخذ مال أحد "الوطني" ينظم محاضره لموظفيه بعنوان "القيادة خلال فترات عدم اليقين" "مشاريع الكويت" تحتفل بخريجي برنامج "إنبات" للإعداد المهني في نسخته الثانية البنك التجاري يُصدر تقرير الاستدامة لعام 2023 محمد الحملي : أجهز لمسرحية « زومبي خليجي » وستعرض تزامنا مع «خليجي 26» المرزوق أحيا ليلة غنائية جمعت بين الفنون الشعبية والطرب الحديث في «طاب السمر» عملية عاجلة لولد الديرة لاستئصال بعض الأورام ويطلب الدعاء من محبيه وجمهوره

اقتصاد

البنك التجاري يُصدر تقرير الاستدامة لعام 2023

أعلن البنك التجاري الكويتي عن إصدار تقريره السنوي للاستدامة، الذي يُبرز التقدم الملموس الذي أحرزه البنك في مبادرات التنمية المستدامة بعناصرها الثلاث البيئية والاجتماعية والحوكمة  "ESG" خلال عام 2023. ويعكس التقرير التزام البنك بالنمو المستدام، بما يتماشى مع خطته الاستراتيجية ورؤية الكويت 2035.
وتعليقاً على إصدار التقرير، قالت مدير عام قطاع التخطيط الاستراتيجي والمتابعة ابتسام الحداد:" يسرنا في البنك التجاري الكويتي إصدار تقرير الاستدامة لعام 2023 الذي يعرض الجوانب المتعددة للتنمية المستدامة في البنك بصورة شاملة ومتكاملة، وأهم الأنشطة المتعلقة بالاستدامة البيئية والمسئولية الاجتماعية والحوكمة مدعوماً بالإحصاءات والأرقام التي تعكس بوضوح مدى التقدم الذي حققه البنك في هذه الجوانب".
وقد استعرض التقرير جهود البنك لجهة التمويل المستدام والسندات الخضراء حيث قدم البنك قروض وتسهيلات للعديد من الشركات التي تعمل في مجال الأنشطة الصديقة للبيئة مثل إدارة الصرف الصحي والتخلص من النفايات الطبية وإعادة التدوير، وخصص البنك 10.6 % من محفظة السندات للسندات الخضراء، ما يعكس التزامه بالتمويل المستدام.
ويسلط التقرير الضوء على مبادرات البنك في مجال الطاقة المتجددة بغرض حماية البيئة وترشيد الاستهلاك وتقليل بصمته الكربونية من خلال جهوده المبذولة في استخدام الطاقة المتجددة الناتجة من أنظمة الألواح الشمسية. وقد أسفرت جهود البنك عن تجنب ما يعادل 110.1 طناً مترياً من انبعاثات ثاني أكسيد الكربون وشكلت الطاقة الشمسية جزءاً معقولاً من إجمالي استهلاك الكهرباء للبنك خلال 2023 وما تزال جهود البنك مستمرة في هذا الجانب.
وعلى صعيد التحول الرقمي، قام البنك بدمج تقنيات رقمية متقدمة لتحسين تجربة العملاء وكفاءة العمليات، وتوسيع نطاق خدماته المصرفية الإلكترونية وتعزيز تطبيق التجاري على الهواتف الذكية لتوفير حلول مريحة وآمنة وصديقة للبيئة، مما ساهم في تقليل استهلاك الأوراق وتعزيز الاستدامة التشغيلية.
وعلى صعيد التواصل الاجتماعي، خصص البنك 20 % من النفقات الاجتماعية للجهود الإنسانية، مع تعزيز الممارسات المحلية وتشجيع المنتج المحلي بتوجيه 86.3 % من نفقات المشتريات إلى الموردين المحليين. وشارك البنك في جهود الشمول المالي وتوعية الجمهور بحقوقهم وواجباتهم وحماية معلوماتهم المالية والمصرفية لتجنب مخاطر الاحتيال المالي.
المسئولية الاجتماعية والتوطين
وقد أثمرت جهود البنك في مجال المسئولية الاجتماعية والتوطين بحصوله على جائزتين مرموقتين على مستوى دول مجلس التعاون لدول الخليج العربية وهما جائزة "المشروع الرائد في العمل الاجتماعي" لعام 2023 عن حملة «ضاعف أجرك مع التجاري» الموجهة لعملاء البنك والهادفة إلى تحقيق التكافل الاجتماعي عن طريق قيام البنك بالتبرع بمبلغ مماثل لما يقوم به أي متبرع للجمعيات والجهات الخيرية المشاركة في الحملة، وجائزة "المشروع الرائد في إحلال وتوطين العمالة" لعام 2023 تقديراً لالتزام البنك بتطوير وتشجيع المواطنين الكويتيين وخاصة فئة الشباب. وقد حقق البنك معدلات توطين عالية للوظائف حيث بلغت العمالة الوطنية نسبة 87.5 % من إجمالي القوى العاملة، مما يؤكد ريادته في تطوير الكفاءات الوطنية ومنحها فرصة التوظيف والتدريب.
وسعى البنك إلى تمكين المرأة في الوصول إلى المناصب القيادية حيث حقق تقدماً ملحوظاً في تعزيز المساواة بين الجنسين، وبلغت نسبة النساء العاملات في البنك 42.2 % من إجمالي القوى العاملة، بينما بلغت نسبة النساء في المناصب الإدارية العليا 32.6 %. وتمكن البنك من تحقيق هذا الإنجاز عبر مجموعة من المبادرات المتنوعة، منها برامج القيادة التنفيذية وسياسات العمل الشاملة.

اضافة تعليق

الاسم

البريد الالكتروني

التعليق